Nicht nur die große Vielfalt der Landschaften und die weltberühmte französische Gastronomie machen Frankreich 🇫🇷 für Auswanderer so beliebt. Es sind auch der sanftere Arbeitsrhythmus, die zahlreichen Hilfen und Betreuungsmöglichkeiten für Kleinkinder 🧒 sowie ein gute Infrastruktur. In diesem Ratgeber erhältst du Anleitung zu Einwanderung, Leben und Arbeiten in Frankreich, Chancen und Vorteile zusammen mit den Herausforderungen und Nachteilen ✔️
Johnny Depp (amerikanischer Schauspieler und Musiker): „Frankreich hat mir beigebracht, das Leben zu genießen – gutes Essen, guten Wein und lange Gespräche.“
Inhalt: Was du hier findest
- Chancen: Warum nach Frankreich auswandern?
- Welche Herausforderungen gibt es?
- Was sollte ich über Frankreich wissen?
- Einreise, Aufenthalt, Einwanderung
- Wie sind Arbeit und Leben in Frankreich?
- Wie gründe ich eine Firma in Frankreich?
- Immobilienerwerb, Wohnungssuche erfolgreich
- Lebenshaltungskosten in Frankreich
- Fazit zur Auswanderung nach Frankreich
- Hilfen für sorglosen Umzug nach Frankreich
- Häufige Fragen zu Frankreich (FAQ)
Chancen: Warum nach Frankreich auswandern?
Frankreich ist aus vielen Gründen ein attraktives Auswanderungsziel für Deutsche und andere Europäer:
- Das französische Lebensgefühl („savoir-vivre“) mit seiner Wertschätzung für gutes Essen, Wein und Lebensgenuss
- Vielfältige Landschaften: Von der Côte d’Azur über die Alpen bis zur Atlantikküste und den malerischen Dörfern der Provence
- Reiches kulturelles Erbe mit Weltklasse-Museen, historischen Sehenswürdigkeiten und lebendigen Traditionen
- Als EU-Bürger genießt du Freizügigkeit – keine Arbeitserlaubnis nötig
- Gute Gesundheitsversorgung mit einem der weltweit besten Gesundheitssysteme
- Gut ausgebautes öffentliches Verkehrsnetz
- Relative Nähe zu Deutschland für Besuche bei Familie und Freunden
- Starke Wirtschaft mit vielfältigen Berufsmöglichkeiten, besonders in Großstädten wie Paris, Lyon oder Toulouse
- Wachsende Start-up-Szene, besonders im Technologiebereich
- Attraktive Immobilienpreise in ländlichen Regionen im Vergleich zu deutschen Ballungsgebieten
- Kostenfreies Bildungssystem mit international anerkannten Hochschulen
- Familienfreundliche Politik mit guter Kinderbetreuung
- Mehrsprachige Entwicklungsmöglichkeiten für Kinder
Natürlich gibt es auch Herausforderungen wie das Erlernen der Sprache, bürokratische Hürden und die Eingewöhnung in eine neue Kultur. Doch mit guter Vorbereitung und Offenheit für die französische Lebensart kann der Umzug nach Frankreich zu einem bereichernden Lebensabschnitt werden.
Welche Herausforderungen gibt es in Frankreich?
Beim Auswandern nach Frankreich wirst Du mit verschiedenen Hürden konfrontiert, die Du kennen solltest, bevor Du den großen Schritt wagst. Die Nachteile und Herausforderungen rechtzeitig zu erkennen und Dich darauf vorzubereiten ist entscheidend für einen erfolgreichen Start als Expat in der Grande Nation.
Die französische Sprache stellt für viele Deutsche die größte Herausforderung dar. Anders als in skandinavischen Ländern oder den Niederlanden ist Englisch in Frankreich nicht so weit verbreitet. Besonders in ländlichen Gebieten und bei Behördengängen wirst Du ohne gute Französischkenntnisse schnell an Grenzen stoßen.
Tipp: Investiere bereits vor der Auswanderung in einen guten Sprachkurs. Die Franzosen schätzen es sehr, wenn Du Dich in ihrer Sprache verständigen kannst, selbst wenn es noch nicht perfekt ist.
Die französische Bürokratie unterscheidet sich deutlich vom deutschen System und kann für Neuankömmlinge überwältigend sein:
- Komplexe Anmeldeverfahren für Aufenthaltsgenehmigungen
- Unterschiedliche Steuerregelungen und Abgabepflichten
- Andere Sozialversicherungssysteme (Krankenversicherung, Rente)
- Langwierige administrative Prozesse
Besonders die „Carte de Séjour“ (Aufenthaltserlaubnis) kann ein zeitaufwändiger Prozess sein, der viel Geduld erfordert.
Trotz der geografischen Nähe bestehen zwischen Deutschland und Frankreich erhebliche kulturelle Unterschiede:
- Andere Arbeitskultur: In Frankreich sind längere Mittagspausen üblich, dafür arbeitet man oft bis in den späten Abend.
- Geschäftszeiten: Viele Geschäfte schließen mittags für 2 bis 3 Stunden und haben dafür abends länger geöffnet.
- Gesprächskultur: Franzosen legen großen Wert auf höfliche Umgangsformen und Etikette. Ein „Bonjour“ beim Betreten eines Geschäftes ist obligatorisch.
- Esskultur: Mahlzeiten nehmen in Frankreich einen hohen Stellenwert ein und dauern oft länger als in Deutschland.
Die Lebenshaltungskosten können je nach Region stark variieren:
- Paris und die Côte d’Azur gehören zu den teuersten Regionen Europas
- Die Arbeitslosenquote liegt mit etwa 7 bis 8 % höher als in Deutschland
- Gehälter fallen in vielen Branchen niedriger aus als in Deutschland
- Der Kaufkraft-Index ist gut 20 Prozent niedriger als in Deutschland
- Die Immobilienpreise sind besonders in beliebten Regionen sehr hoch
Bei der Wohnungssuche solltest Du Dich auf einige Besonderheiten einstellen:
- Kompakte Wohnungen, besonders in Großstädten
- Umfangreiche Nachweispflichten für Mieter (Bürgschaften, Einkommensnachweise)
- Andere rechtliche Rahmenbedingungen beim Immobilienkauf
- Regional stark schwankende Preise
Das französische Gesundheitssystem funktioniert anders als das deutsche:
- Vorkasse-Prinzip bei vielen Behandlungen
- Teilweise nur partielle Kostenerstattung durch die Krankenversicherung
- Ergänzende private Zusatzversicherungen („Mutuelles“) sind üblich
- Unterschiedliche Arztwahl und Überweisungssysteme
Die soziale Integration kann ebenfalls herausfordernd sein:
- Franzosen können anfangs distanziert wirken
- Freundschaften entwickeln sich oft langsamer als in Deutschland
- Aktive Teilnahme am lokalen Leben ist wichtig für die Integration
- Regionale Unterschiede in der Offenheit gegenüber Ausländern
Trotz dieser Herausforderungen entscheiden sich jährlich tausende Deutsche für ein Leben in Frankreich und meistern den Neuanfang. Mit guter Vorbereitung, Sprachkenntnissen und einer offenen Einstellung gegenüber der französischen Lebensart kannst auch Du diese Hürden erfolgreich überwinden. Die Mühe lohnt sich für das unvergleichliche Lebensgefühl, das Frankreich zu bieten hat.
Was sollte ich über Frankreich wissen?
Im Jahr 2025 wanderten offiziell 5.743 Deutsche nach Frankreich aus und 4.169 kamen wieder in ihre Heimat zurück. Innerhalb der 10 Jahre von 2014 bis 2023 emigrierten offiziell 57.043 Deutsche nach Frankreich und 49.714 zogen nach Deutschland zurück.
Derzeit leben offiziell gut 87.000 Deutsche in Frankreich sowie zusätzlich etwa 1,2 Mio. Deutschstämmige (hauptsächlich im Elsass), wobei diese nur noch teilweise Deutsch sprechen.
Beliebt ist nicht nur der Süden Frankreichs mit der Provence-Alpes-Côte d’Azur. Nachfolgend in ausführlichen Beiträgen die wichtigsten Regionen und Orte:
- Auswandern in die Provence & Côte d’Azur: Leben zwischen Lavendelfeldern und Mittelmeer
- Normandie & Bretagne: Auswandern ins grüne Herz Nordwestfrankreichs
- Paris & Île-de-France: Auswandern in die französische Hauptstadtregion
- Auswandern nach Languedoc-Roussillon: Leben zwischen Mittelmeer, Weinbergen und Pyrenäen
- Auswandern ins Elsass: Leben zwischen Strasbourg, Weinstraße und Europa
- Auswandern nach Bordeaux & Aquitaine: Dein Guide für die schönste Weinregion Europas
- Auswandern in die Dordogne / Périgord – Leben im Herzen des französischen Südwestens
Die Größte Migrantengruppen ohne französische Staatsangehörigkeit (mit jeweils etwa 100.000 oder mehr Migranten) kommen aus Portugal, Algerien, Marokko, Türkei, Italien, Tunesien, Vereinigtes Königreich, Spanien, Belgien und China.
Zu Frankreich gehören neben Korsika auch einige Überseegebiete (La France d’Outre-Mer), die Teile des französischen Staatsgebiets außerhalb Europas sind. Sie werden unterteilt in DOM-ROM, COM, CSG und TAAF. Die Départements et régions d’outre-mer (DOM-ROM) gehören zum Gebiet der Europäischen Union, sind jedoch kein Schengen-Gebiet und gehören nicht dem Verbrauchsteuergebiet der EU an, haben aber den Euro als Währung. Zu den DOM-ROM Regionen gehören Französisch-Guayana, Guadeloupe, Martinique, Mayotte und Réunion.
Die Collectivité d’outre-mer (COM) Saint-Martin (französischer Teil der Insel St. Martin), Saint Barthélemy, Saint-Pierre und Miquelon, Wallis und Futuna sowie Französisch-Polynesien hingegen besitzen Autonomie mit teils sehr unterschiedlichen Rechten und Abhängigkeiten.
Fläche: 632.834 km² (europäisches Frankreich ohne Überseeinseln und -gebiete)
Einwohner: 66.506.326 (2024)
Bevölkerungsdichte: 121 E/km²
Staatsform: Republik (Flagge/Wappen)
Regierungssystem: semipräsidentielle Demokratie
Nachbarländer: Spanien, Andorra, Belgien, Luxemburg, Deutschland, Schweiz, Italien, Monaco
Landeshauptstadt: Paris; 2,2 Mio. Einwohner
Aire urbaine: 12.532.901 Einwohner
Landessprache: Französisch
Religionen:
51 % katholisch,
9 % Muslime,
3 % evangelisch,
1 % Juden,
0,2 % Zeugen Jehovas
Währung: Euro
Telefon Vorwahl: +33
Zeitzone: UTC+1
Einreise, Aufenthalt, Einwanderung Frankreich
Es gibt unterschiedliche Bedingungen zur Einreise, zum Aufenthalt und zur Einwanderung für EU-Bürger, Schweizer und Nicht-EU-Bürger. Die Informationen sind unterteilt in Regelungen für EU-Bürger und Schweizer sowie in Regelungen für Nicht-EU-Bürger.
Da sich derzeit die Einreisebestimmungen täglich ändern können, solltest du diese vor deiner Reise bei den offiziellen Stellen überprüfen.
Für EU-Bürger und Schweizer
Frankreich ist Teil der Europäischen Union und des Schengen-Raums. Das bedeutet, dass EU-Bürger und Schweizer ohne Visum einreisen können, solange sie einen gültigen Personalausweis oder Reisepass mit sich führen. Dennoch ist es wichtig, die Formalitäten nicht zu vernachlässigen.
Voraussetzungen für EU-Bürger und Schweizer
- Ein gültiger Personalausweis oder Reisepass reicht aus. Kinder benötigen ebenfalls ein eigenes Reisedokument, wie einen Kinderreisepass oder einen Personalausweis.
- Du kannst Visumfrei bis zu 90 Tage innerhalb eines Zeitraums von 180 Tagen in Frankreich bleiben.
- Es gibt keine Einschränkungen hinsichtlich des Reisezwecks. Du kannst für Urlaub, Besuche, Geschäftsreisen oder zur Arbeitssuche nach Frankreich reisen.
- Es besteht keine gesetzliche Meldepflicht, aber es wird empfohlen, sich bei der lokalen Stadtverwaltung (Mairie) anzumelden, besonders bei einem langfristigen Aufenthalt.
Besondere Regelungen
- Gesundheitliche Aspekte: Aktuell gibt es keine spezifischen gesundheitlichen Anforderungen wie Impfungen oder COVID-19-Tests für EU-Bürger und Schweizer.
- Finanzielle Mittel: Obwohl es keine allgemeine Pflicht gibt, finanzielle Mittel nachzuweisen, kann dies bei längerem Aufenthalt oder bei bestimmten Anlässen erforderlich sein.
- Eine Krankenversicherung ist nicht zwingend erforderlich, aber empfehlenswert, besonders bei längerem Aufenthalt.
Französische Überseegebiete
- Auch für die französischen Überseegebiete reicht ein Personalausweis oder Reisepass aus. Bei Zwischenlandungen auf nicht-französischen Inseln kann jedoch ein Reisepass erforderlich sein, der mindestens sechs Monate gültig ist.
Es ist immer ratsam, sich vor der Reise über aktuelle Änderungen der Einreisebestimmungen zu informieren.
Als EU-Bürger hast du das Recht, dich in Frankreich länger als 3 Monate aufzuhalten, ohne dass du dafür ein Visum brauchst. Für dich als EU-Bürger geht es also nur um Aufenthaltsvoraussetzungen und Registrierung.
- Du benötigst kein Visum und keine Aufenthaltsgenehmigung, um dich in Frankreich niederzulassen, zu arbeiten oder zu studieren.
- Du brauchst nur einen gültigen Personalausweis oder Reisepass für Einreise und Aufenthalt.
- Nach über 3 Monaten Aufenthalt musst du dennoch bestimmte Voraussetzungen erfüllen können, falls die Behörden sie prüfen: Der Aufenthalt eines EU-Bürgers über die 3-Monats-Frist hinaus ist nicht völlig frei – ein Aufenthaltsverbot kann ausgesprochen werden, wenn du keine der unten genannten Voraussetzungen erfüllst.
- Meldepflicht: In den ersten 3 Monaten besteht keine Meldepflicht. Willst du später eine Carte de séjour oder den permanenten Aufenthalt nachweisen, ist eine Meldung im Rathaus (mairie) deines Wohnorts sinnvoll – die Unterlassung wird nicht sanktioniert, ist aber für den späteren Antrag auf Daueraufenthalt relevant.
Aufenthaltsvoraussetzungen (eines davon muss zutreffen)
Arbeitnehmer (angestellt)
- Du musst die Ausübung einer beruflichen Tätigkeit in Frankreich nachweisen können.
- Selbst bei unfreiwilliger Arbeitslosigkeit oder vorübergehender Erwerbsunfähigkeit (Krankheit/Unfall) bleibt dein Aufenthaltsrecht erhalten in bestimmten Situationen.
- Freiwillige Carte de séjour: „Citoyen UE/EEE/Suisse – Toutes activités professionnelles“, gültig für 6 Monate länger als der Arbeitsvertrag, maximal 5 Jahre.
Remote Worker / Digitale Nomaden
- Es gibt kein spezielles „Digital Nomad Visum“ für EU-Bürger – benötigst du nicht, da Freizügigkeit gilt.
- Wenn du remote für einen Arbeitgeber im Heimatland arbeitest, gilt dies rechtlich meist als „wirtschaftlich nicht aktiv in Frankreich“ oder als Erwerbstätigkeit, je nach Ausgestaltung – prüfen solltest du insbesondere Sozialversicherungs- und Steuerfragen (A1-Bescheinigung, ggf. Ansässigkeitswechsel).
- Für den reinen Aufenthalt reichen dieselben Voraussetzungen wie für „wirtschaftlich nicht Aktive“ (siehe Punkt 5), sofern du nicht in Frankreich angestellt bist: ausreichende Krankenversicherung und ausreichende Mittel, um dem französischen Sozialsystem nicht zur Last zu fallen.
Selbständige / Freiberufler / Unternehmer
- Zugang zu freien, gewerblichen, industriellen, handwerklichen oder landwirtschaftlichen Tätigkeiten unter denselben Bedingungen wie französische Staatsangehörige, sofern du die reglementarischen Ausübungsbedingungen des jeweiligen Berufs erfüllst.
- Es muss nicht nachgewiesen werden, dass die Tätigkeit existenzsichernd ist oder das Unternehmen wirtschaftlich tragfähig ist
- Für den Aufenthaltsnachweis als Selbständiger gilt: Nachweis für eine nicht abhängige Tätigkeit – ausreichend ist z. B. der Nachweis von drei [Rechnungen/Aufträgen]; ein geringes Einkommen allein rechtfertigt keine Ablehnung.
Rentner / Ruheständler
- Ruheständler oder Rentner, mit Krankenversicherung und ausreichenden Mitteln, um dem französischen Sozialhilfesystem nicht zur Last zu fallen.
- Finanzielle Voraussetzung in Euro: Die Verwaltung darf von dir nicht mehr an Mitteln verlangen, als dem Regelsatz von RSA oder ASPA entspricht – das Existenzminimum darf den Pauschalbetrag von RSA oder ASPA nicht überschreiten.
- RSA für Einzelperson: 651,69 €/Monat
- ASPA (Grundsicherung für Rentner) für Einzelperson: 1.043,59 €/Monat (12.523,14 €/Jahr), für Paare 1.620,18 €/Monat (19.442,21 €/Jahr).
- Diese Beträge sind Höchstgrenzen – die Behörde muss deine individuelle Situation berücksichtigen
- Vollständige Krankenversicherung ist zwingend erforderlich.
Investoren / wirtschaftlich nicht Aktive
- Voraussetzungen identisch zu Rentnern: Nachweis ausreichender Mittel für dich und deine Familie sowie vollständiger Krankenversicherungsschutz.
- Keine Meldepflicht in den ersten 3 Monaten, danach ggf. Registrierungspflicht je nach Präfektur-Praxis.
- Freiwillige Carte de séjour: „Citoyen UE/EEE/Suisse – Non actif“.
Studenten
- Voraussetzung: Einschreibung in einer Bildungs- oder Berufsbildungseinrichtung, vollständige Krankenversicherung und ausreichende Mittel, um dem französischen Sozialsystem nicht zur Last zu fallen.
- Deklaration im Rathaus (mairie) des Wohnsitzes wird empfohlen.
Besondere Regelungen
- Französische Überseegebiete: Auch für die französischen Überseegebiete gelten ähnliche Regeln wie für Kontinentalfrankreich. Allerdings können bei Zwischenlandungen auf nicht-französischen Inseln abweichende Anforderungen bestehen.
- Daueraufenthaltsrecht (séjour permanent): Automatisch nach 5 Jahren ununterbrochenem, rechtmäßigem Aufenthalt – danach musst du keine Bedingungen (Arbeit, Mittel, Krankenversicherung) mehr nachweisen.
- Daueraufenthaltsrecht ist vorzeitig möglich u. a. bei Grenzgängern oder bei dauerhafter Erwerbsunfähigkeit bzw. Renteneintritt unter bestimmten Bedingungen.
- Unterbrechungen deiner Kontinuität sind unschädlich bei:
- Abwesenheiten unter 6 Monaten pro Jahr
- längeren Abwesenheiten wegen Wehrdienst
- einer einzelnen Abwesenheit von bis zu 12 Monaten aus wichtigem Grund (Schwangerschaft/Geburt, schwere Krankheit, Studium, berufliche Entsendung ins Ausland).
- Verlust des Daueraufenthaltsrechts:
- bei einer Abwesenheit von mehr als 2 aufeinanderfolgenden Jahren .
- Die Carte de séjour „séjour permanent“ kannst du danach beantragen, musst es aber nicht.
Für Nicht-EU-Bürger
Nicht-EU-Bürger benötigen für die Einreise nach Frankreich in der Regel ein Visum. Hier sind die wichtigsten Voraussetzungen für eine Einreise, Aufenthalt und Einwanderung nach Frankreich:
Ob du für einen kurzen Aufenthalt ein Visum benötigst, hängt von deiner Staatsangehörigkeit ab. Prüfe dies vorab über den offiziellen Visa-Assistenten von France-Visas.
Unabhängig davon, ob du visumpflichtig bist oder nicht, musst du bei der Einreise auf Verlangen der Grenzpolizei folgende Nachweise vorlegen können:
- einen gültigen Reisepass (ausgestellt vor weniger als 10 Jahren, noch mindestens 3 Monate nach der geplanten Ausreise gültig)
- ein gültiges Visum, falls für deine Staatsangehörigkeit erforderlich
- einen Nachweis der Unterkunft für die gesamte Aufenthaltsdauer
- ausreichende finanzielle Mittel für Aufenthalt und Rückreise
- dein Rückflug- bzw. Rückreiseticket oder den Nachweis, dass du die Mittel dafür hast
- eine Reisekrankenversicherung, die medizinische Kosten, Krankenhausaufenthalte, Rücktransport und Kosten im Todesfall abdeckt
- bei einer Geschäftsreise: Unterlagen zu deiner beruflichen Tätigkeit und zu den Personen/Organisationen, die dich in Frankreich erwarten
Finanzielle Voraussetzungen in Euro (Nicht-EU, kurzer Aufenthalt)
- Bei vorliegender Hotelbuchung: mindestens 65 € pro Aufenthaltstag
- Ohne Hotelbuchung: mindestens 120 € pro Aufenthaltstag
- Bei teilweiser Hotelbuchung: 65 € pro Tag für den gebuchten Zeitraum, 120 € pro Tag für die restlichen Tage
- Bei Unterbringung durch Privatpersonen (mit gemeindlich bestätigter „attestation d’accueil“): zusätzlich mindestens 32,50 € pro Tag
- Die Reisekrankenversicherung muss eine Mindestdeckung von 30.000 € aufweisen und im gesamten Schengen-Raum gültig sein.
Gültigkeitszeitraum des Visums
- Ein Schengen-Visum für den kurzen Aufenthalt (Typ C) berechtigt zu einem Aufenthalt von bis zu 90 Tagen innerhalb eines Zeitraums von 180 Tagen.
- Es gilt für das gesamte Schengen-Gebiet, nicht nur für Frankreich.
- Für einen geplanten Aufenthalt von mehr als 90 Tagen benötigst du unabhängig von deiner Staatsangehörigkeit (außer EU/Schweiz) ein Visum für den langen Aufenthalt (Typ D).
Verlängerung des kurzen Aufenthalts bzw. Visums
- Eine reguläre Verlängerung ist beim kurzen Aufenthalt grundsätzlich nicht vorgesehen – die 90/180-Tage-Regel ist bindend.
Ein langfristiger Aufenthalt in Frankreich für Nicht-EU-Bürger erfordert sorgfältige Planung und die Erfüllung bestimmter Voraussetzungen. Hier sind die wichtigsten Anforderungen für einen erfolgreichen Aufenthalt:
- Ab einem Aufenthalt von mehr als 90 Tagen benötigst du ein Visa de long séjour (Typ D). In den meisten Fällen handelt es sich um ein VLS-TS (Visa de long séjour valant titre de séjour), das für die ersten Monate zugleich als Aufenthaltstitel gilt.
- Du musst dein VLS-TS innerhalb von 3 Monaten nach Ankunft online über die ANEF (Administration Numérique pour les Étrangers en France) validieren.
- Willst du länger als die Gültigkeit deines VLS-TS bleiben, musst du vor Ablauf einen Aufenthaltstitel (carte de séjour) bei deiner zuständigen Präfektur beantragen.
- Sonderregelung Algerien: Algerische Staatsangehörige unterliegen einem eigenen bilateralen Abkommen und erhalten statt der carte de séjour ein „certificat de résidence“ – die Grundprinzipien (Ressourcen, Krankenversicherung) sind aber vergleichbar.
Arbeitnehmer (Angestellte mit französischem Arbeitgeber)
Standard-Visum „Salarié“
- Voraussetzung: unbefristeter oder befristeter Arbeitsvertrag mit einem in Frankreich ansässigen Arbeitgeber.
- Der Arbeitgeber muss vorab eine Arbeitserlaubnis (autorisation de travail) bei der Präfektur einholen.
- Finanzielle Voraussetzung: Dein Gehalt muss dem gesetzlichen Mindestlohn entsprechen bzw. tarif- und branchenüblich sein; ein fester Nachweis in Euro ist nicht vorgeschrieben, da der Arbeitsvertrag selbst als Ressourcennachweis dient.
- Gültigkeit: VLS-TS bzw. carte de séjour „salarié“, meist 1 Jahr, entsprechend der Vertragsdauer.
- Verlängerung: bei Fortbestehen des Arbeitsverhältnisses jährlich möglich; nach Umsetzung der 5-Jahres-Regel Wechsel auf eine 10-Jahres-Karte möglich.
Passeport Talent – „Salarié qualifié“ (für qualifizierte Fachkräfte)
- Voraussetzungen: Hochschulabschluss ab mind. Bachelor-Niveau (Bac+3) oder 5 Jahre einschlägige Berufserfahrung, Arbeitsvertrag (CDI oder CDD) von mehr als 3 Monaten mit einem in Frankreich ansässigen Arbeitgeber.
- Finanzielle Voraussetzung: Bruttojahresgehalt von mindestens 39.582 € (ca. 3.300 €/Monat brutto).
- Gültigkeit: Aufenthaltstitel „carte de séjour pluriannuelle“ für die Dauer des Vertrags, maximal 4 Jahre.
- Verlängerung: bei fortbestehendem Beschäftigungsverhältnis erneuerbar; Familienangehörige erhalten ebenfalls eine Mehrjahreskarte mit Arbeitserlaubnis.
Passeport Talent – „Carte bleue européenne“ (EU Blue Card, hochqualifizierte Fachkräfte)
- Voraussetzungen: Hochschulabschluss (mind. Bac+3), Arbeitsvertrag mind. 6 Monate.
- Finanzielle Voraussetzung: Bruttojahresgehalt von mindestens 59.373 €
- Gültigkeit: bis zu 4 Jahre.
- Vorteil: nach 12 Monaten Mobilität in andere EU-Mitgliedstaaten ohne komplett neues Verfahren.
Remote Worker / digitale Nomaden
- Frankreich hat kein eigenes „Digital Nomad Visa“. Es existiert keine Visumkategorie mit dieser Bezeichnung.
- In der Praxis nutzen viele Remote Worker das Visa „Visiteur“ (siehe Abschnitt Rentner/Investoren unten), da dieses keine Erwerbstätigkeit in Frankreich voraussetzt, sondern ausreichende eigene Ressourcen.
- Beachte dabei zwingend: Das Visiteur-Visum verpflichtet dich, keine berufliche Tätigkeit in Frankreich auszuüben – auch nicht remote für einen ausländischen Arbeitgeber oder ausländische Kunden. Du musst bei Beantragung eine handschriftliche Erklärung („attestation sur l’honneur“) unterschreiben, dass du in Frankreich nicht arbeitest.
- Wenn du de facto von Frankreich aus für einen ausländischen Arbeitgeber arbeitest, entspricht dies keiner der vorgesehenen Aufenthaltskategorien; informiere dich in diesem Fall direkt und im Einzelfall bei deinem zuständigen französischen Konsulat, welche Visa-Kategorie (z. B. „Salarié détaché“/ICT bei konzerninterner Entsendung oder „Entrepreneur/Profession libérale“ bei selbstständiger Rechnungsstellung) tatsächlich zutrifft.
- Für rein selbstständige digitale Nomaden mit eigenen Kunden gilt eher die Kategorie „Entrepreneur/Profession libérale“
Selbständige, Freelancer, Profession libérale
Visum/Aufenthaltstitel „Entrepreneur / Profession libérale“
- Voraussetzungen:
- Deine gewerbliche, handwerkliche, industrielle oder freiberufliche Tätigkeit muss deine Haupttätigkeit sein.
- Dein Vorhaben muss wirtschaftlich tragfähig sein (Nachweis z. B. durch Businessplan, Aufträge, Verträge).
- Deine Qualifikation/Erfahrung muss zur ausgeübten Tätigkeit passen.
- Anmeldung/Eintragung bei der zuständigen Berufskammer bzw. im Handels- und Gesellschaftsregister.
- Finanzielle Voraussetzung: Einkünfte aus der Tätigkeit müssen mindestens dem monatlichen SMIC (gesetzlicher Mindestlohn) entsprechen; bei der Erstantragstellung wird dies über den Businessplan, bei der Verlängerung über die tatsächlich erzielten Einkünfte der letzten 6–12 Monate nachgewiesen. Der SMIC-Bruttomonatswert wird jährlich zum 1. Januar angepasst; erkundige dich vor Antragstellung nach dem aktuellen Betrag auf service-public.fr.
- Gültigkeit: Zunächst carte de séjour temporaire (1 Jahr), danach carte de séjour pluriannuelle (bis zu 4 Jahre).
- Verlängerung: Eine carte de séjour temporaire mit derselben Bezeichnung kann maximal 3 Mal verlängert werden; danach ist der Wechsel auf eine Mehrjahreskarte oder ein anderes Aufenthaltsrecht erforderlich.
- Zugang zur 10-Jahres-Karte: nach 5 Jahren regulärem Aufenthalt (bei bestimmten Staatsangehörigen mit bilateralem Abkommen, z. B. Tunesien, Senegal, Mali u. a., bereits nach 3 Jahren) und stabilen Einkünften über dem SMIC-Niveau.
Unternehmer / Gründer
Passeport Talent – „Porteur de projet – Création d’entreprise“
- Voraussetzungen:
- Hochschulabschluss auf Master-Niveau oder 5 Jahre vergleichbare Berufserfahrung.
- Ein reales und ernsthaftes Wirtschaftsprojekt („projet économique réel et sérieux“), das von der zuständigen Stelle (DRIEETS) geprüft und validiert wird.
- Tatsächliche Präsenz und Geschäftsführung in Frankreich.
- Finanzielle Voraussetzung: direkte wirtschaftliche Investition von mindestens 30.000 € eigenem Kapital in das Unternehmensprojekt (Eigenkapital, reinvestierte Gewinne oder konzerninterne Darlehen; reine Finanzanlagen zählen nicht).
- Gültigkeit: carte de séjour pluriannuelle, bis zu 4 Jahre.
- Verlängerung: möglich, solange das Unternehmen fortbesteht und wirtschaftlich aktiv ist.
- Familie: Ehepartner und minderjährige Kinder erhalten eine Mehrjahreskarte mit Arbeitserlaubnis („Talent – Famille“).
Investoren
Passeport Talent – „Investissement économique direct“
- Voraussetzungen:
- Direkte Investition materieller oder immaterieller Vermögenswerte in ein Unternehmen in Frankreich.
- Verpflichtung zur Schaffung oder zum Erhalt von Arbeitsplätzen über einen Zeitraum von 4 Jahren.
- Finanzielle Voraussetzung: Mindestinvestition von 300.000 €.
- Gültigkeit: carte de séjour pluriannuelle, bis zu 4 Jahre.
- Verlängerung: bei Fortführung der Investition und der Beschäftigungsverpflichtungen möglich.
6. Rentner / finanziell unabhängige Personen
Visum/Aufenthaltstitel „Visiteur“
- Voraussetzungen:
- Handschriftliche Verpflichtungserklärung, keine Erwerbstätigkeit in Frankreich auszuüben.
- Nachweis ausreichender eigener Mittel (Rente, Kapitaleinkünfte, Mieteinnahmen o. Ä.) – auch Mittel eines Familienmitglieds können anerkannt werden.
- Nachweis einer Krankenversicherung, die die gesamte Aufenthaltsdauer abdeckt.
- Nachweis einer Unterkunft in Frankreich.
- Finanzielle Voraussetzung: Mindestens 1.443,11 € netto pro Monat bzw. 17.317,39 € netto pro Jahr für eine allein reisende Person (Stand: aktueller SMIC-Referenzwert; wird jährlich angepasst – aktuellen Betrag stets auf service-public.fr prüfen). Bei Vorlage von Bürgschaften oder Nachweisen Dritter können abweichende Anforderungen gelten.
- Gültigkeit: VLS-TS „Visiteur“ für 3 bis 12 Monate; danach carte de séjour temporaire „visiteur“ für maximal 1 Jahr.
- Verlängerung: jährlich möglich, solange die Ressourcen- und Versicherungsvoraussetzungen weiterhin erfüllt sind; Antrag mindestens 2 Monate vor Ablauf bei der Präfektur.
- Zugang zur Mehrjahreskarte bzw. 10-Jahres-Karte: nach mehrjährigem regulärem Aufenthalt unter denselben Ressourcenbedingungen möglich.
- Wichtiger Hinweis für Remote Worker: Dieses Visum erlaubt keine Erwerbstätigkeit, auch nicht für einen ausländischen Arbeitgeber oder Kunden im Ausland.
Studenten
Visum/Aufenthaltstitel „Étudiant“
- Voraussetzungen:
- (Vor-)Immatrikulation an einer öffentlichen oder privaten Hochschule bzw. Einrichtung der beruflichen Weiterbildung in Frankreich.
- Kein bereits bestehender Aufenthaltstitel aus persönlichen/familiären Gründen.
- Finanzielle Voraussetzung: Nachweis von Mitteln in Höhe von mindestens 877,50 € pro Monat. Als Nachweis dienen z. B. Kontoauszüge mit regelmäßigen Überweisungen oder ein Mindestguthaben. Die Ressourcenpflicht entfällt, wenn du eine Aufnahmeprüfung an einer staatlich anerkannten Hochschule (mit Konvention) erfolgreich abgelegt hast oder ein Stipendium der französischen Regierung erhältst.
- Gültigkeit: VLS-TS „étudiant“ für 4 Monate bis 1 Jahr; nach dem ersten Jahr carte de séjour „étudiant“ (1 Jahr) oder pluriannuelle „étudiant“ (2 bis 4 Jahre, je nach Studiengangsdauer).
- Verlängerung: jährlich bzw. gemäß Mehrjahreskarte bei Fortsetzung des Studiums; Antragstellung frühestens 4 und spätestens 2 Monate vor Ablauf des aktuellen Titels.
- Nebentätigkeit: Der Aufenthaltstitel bzw. das VLS-TS „étudiant“ berechtigt automatisch zur Arbeitsaufnahme bis zu 60 % der jährlichen gesetzlichen Arbeitszeit – eine separate Arbeitserlaubnis ist dafür nicht notwendig.
Daueraufenthalt (Carte de résident longue durée – UE):
- Voraussetzung ist ein rechtmäßiger, ununterbrochener Aufenthalt von mindestens 5 Jahren in Frankreich mit gültigem Aufenthaltstitel
- Während dieser Zeit dürfen bestimmte Abwesenheiten (maximal 10 Monate in 5 Jahren, nicht mehr als 6 Monate am Stück) nicht überschritten werden
- Krankenversicherung
- Stabiles, ausreichendes und regelmäßiges Einkommen (mindestens auf Mindestlohnniveau etwa 1.500 Euro) nachwiesen.
- Die Integration in die französische Gesellschaft
- Ausreichende Französischkenntnisse
- Anerkennung der Werte der Republik
- Die Daueraufenthaltskarte ist 10 Jahre gültig und kann verlängert werden
Staatsbürgerschaft (Einbürgerung):
- In der Regel ist ein rechtmäßiger Aufenthalt von mindestens 5 Jahren in Frankreich erforderlich
- Verkürzungen sind möglich, z.B. auf 2 Jahre bei erfolgreichem Abschluss eines französischen Hochschulstudiums
- Voraussetzungen:
- Gültige Aufenthaltserlaubnis zum Zeitpunkt des Antrags.
- Integration in die französische Gesellschaft (Kenntnisse der französischen Sprache, Geschichte, Kultur, Werte).
- Stabiles Einkommen in den letzten 3 Jahren.
- Guter Leumund (keine schweren Straftaten oder Verstöße gegen die öffentliche Ordnung).
- Das Verfahren dauert in der Regel bis zu 18 Monate (bei über 10 Jahren Aufenthalt: 10 Monate).
- Bei Heirat mit einem französischen Staatsbürger kann die Einbürgerung nach 3 Jahren Aufenthalt und 4 Jahren Ehe beantragt werden
Bist du gut vorbereitet?
Wenn du auswandern oder gut auf einen Notfall vorbereitet sein möchtest, hier findest du deine Grundausrüstung:
- Wasseraufbereitung
- Notfallnahrung
- Schutz und Wärme
- Feuer und Kochen
- Licht und Kommunikation
- Erste Hilfe und Hygiene
- Werkzeuge und Rucksack
Alles unter: Grundausstattung
Denke auch an Dokumente und Geld!
Wie sind Arbeit und Leben in Frankreich?
Frankreich hat eine der größten Volkswirtschaften Europas und bietet zahlreiche Arbeitsmöglichkeiten in verschiedenen Branchen. Der Arbeitsmarkt ist jedoch stark reguliert, und es gibt einige Hürden, die Du beachten solltest, wenn Du in Frankreich arbeiten oder ein Unternehmen gründen möchtest.
Zu den größten Wirtschaftszweigen gehören die Automobil- und Metallindustrie, die Landwirtschaft sowie der Dienstleistungssektor einschließlich des Tourismus. Demzufolge gibt es auch hier die meisten Jobangebote.
Als Rentner nach Frankreich auswandern (vollständige Anleitung) und dort deinen Ruhestand verbringen, geht problemlos. Die französische Lebensart und das milde Klima in vielen Regionen machen das Land zu einem beliebten Ziel für deutsche Rentner.
Rente und Sozialversicherung
Deine deutsche Rente wird dir auch in Frankreich ausgezahlt. Du musst lediglich eine Mitteilung über deinen Wohnsitzwechsel an die Deutsche Rentenversicherung senden. Die Rente wird auf dein französisches Konto überwiesen, wobei die Überweisungsgebühren meist gering sind.
Krankenversicherung im Alter
Als deutscher Rentner in Frankreich bist du über das französische Gesundheitssystem versichert. Du erhältst eine Carte Vitale und kannst alle Leistungen der Sécurité Sociale in Anspruch nehmen. Die Qualität der medizinischen Versorgung ist ausgezeichnet, und viele Ärzte sprechen Deutsch oder Englisch.
Steuerpflicht für Rentner
Sobald du deinen Wohnsitz nach Frankreich verlegst, wirst du dort steuerpflichtig. Das bedeutet, dass du deine deutsche Rente in Frankreich versteuern musst. Allerdings gibt es ein Doppelbesteuerungsabkommen zwischen Deutschland und Frankreich, das eine doppelte Besteuerung verhindert.
Besondere Überlegungen
Denke daran, dass du als Rentner möglicherweise weniger flexibel bist, wenn es um Spracherwerb geht. Es ist ratsam, schon vor dem Umzug grundlegende Französischkenntnisse zu erwerben, um den Alltag und Behördengänge zu bewältigen. Viele französische Gemeinden bieten spezielle Kurse für ausländische Senioren an.
Ein Umzug mit Kindern nach Frankreich (kompletter Leitfaden) erfordert besondere Planung, bietet aber auch großartige Chancen für die ganze Familie. Das französische Bildungssystem ist hoch angesehen, und Kinder lernen oft schnell die neue Sprache.
Schulwahl und Anmeldung
In Frankreich herrscht Schulpflicht von 3 bis 16 Jahren. Du kannst zwischen öffentlichen französischen Schulen, privaten Schulen oder internationalen Schulen wählen. Die öffentlichen Schulen sind kostenlos und bieten eine solide Ausbildung. Für die Anmeldung wendest du dich an die örtliche Mairie (Gemeindeverwaltung).
Deutsche Schulen in Frankreich
Falls du möchtest, dass deine Kinder weiterhin auf Deutsch unterrichtet werden, gibt es deutsche Schulen in Paris, Lyon, Toulouse und anderen Städten. Diese Schulen folgen dem deutschen Lehrplan und ermöglichen einen nahtlosen Übergang zurück ins deutsche Schulsystem.
Sprachliche Herausforderungen meistern
Kinder lernen Sprachen meist schneller als Erwachsene. Trotzdem solltest du sie auf die Umstellung vorbereiten. Französisch-Vorkurse, französische Kinderfilme und Bücher können den Übergang erleichtern. Viele Schulen bieten auch spezielle Unterstützung für nicht-französischsprachige Schüler an.
Kinderbetreuung und Freizeitaktivitäten
Das französische System der Kinderbetreuung ist gut ausgebaut. Crèches (Kindergärten) nehmen Kinder ab 2 Monaten auf, und es gibt zahlreiche außerschulische Aktivitäten. Sportvereine, Musikschulen und Jugendclubs helfen deinen Kindern dabei, neue Freunde zu finden und sich zu integrieren.
Soziale Integration
Ermutige deine Kinder, an lokalen Aktivitäten teilzunehmen und französische Freundschaften zu schließen. Gleichzeitig ist es wichtig, dass sie ihre deutsche Identität bewahren. Kontakt zu anderen deutschen Familien und regelmäßige Besuche in Deutschland können dabei helfen.
Dokumente und Formalitäten
Für die Schulanmeldung benötigst du übersetzte Zeugnisse, Impfnachweise und eine Wohnsitzbestätigung. Sorge dafür, dass alle Dokumente rechtzeitig vor Schulbeginn vorliegen, da das französische Schuljahr bereits Ende August startet.
Als EU-Bürger oder Schweizer kannst Du in Frankreich ohne Visum oder Arbeitserlaubnis arbeiten. Allerdings musst Du Dich innerhalb von drei Monaten nach Deiner Ankunft bei der französischen Sozialversicherung (Sécurité sociale) anmelden und eine französische Steuernummer beantragen. Zudem ist es wichtig, einen Wohnsitz in Frankreich nachzuweisen, um ein Bankkonto zu eröffnen und eine Krankenversicherung abzuschließen.
In Frankreich gibt es in einigen Bereichen einen erhöhten Fachkräftemangel. Besonders gefragt sind Arbeitskräfte in folgenden Branchen:
- Gesundheitswesen (Ärzte, Pflegekräfte, Physiotherapeuten)
- Bau und Handwerk (Elektriker, Installateure, Bauleiter)
- IT und Technologie (Softwareentwickler, Datenanalysten, Cybersecurity-Experten)
- Tourismus und Gastronomie (Köche, Servicekräfte, Hotelfachleute)
- Logistik und Transport (Lkw-Fahrer, Lageristen, Logistikmanager)
Die Gehälter in Frankreich variieren je nach Branche, Region und Qualifikation. Der gesetzliche Mindestlohn (SMIC) liegt derzeit bei etwa 1.400 bis 1.500 Euro netto pro Monat. Durchschnittlich verdienen Arbeitnehmer:
- Büroangestellte: 2.000 bis 3.000 € brutto
- Fachkräfte in IT und Technik: 3.500 bis 5.000 € brutto
- Gesundheitspersonal: 2.500 bis 4.500 € brutto
- Handwerksberufe: 1.800 bis 3.500 € brutto
- Manager und Führungskräfte: 4.000 bis 10.000 € brutto
Die Lebenshaltungskosten sind in Paris deutlich höher als in anderen Regionen. Wer in ländlichen Gebieten arbeitet, kann von niedrigeren Mieten und Lebenshaltungskosten profitieren. Hier detaillierte Lebenshaltungskosten.
Falls Du Dich für einen Job oder eine Gründung in Frankreich interessierst, lohnt es sich, sich frühzeitig über rechtliche und steuerliche Aspekte zu informieren.
Für eine Arbeitsaufnahme in Frankreich sollte man mindestens Grundkenntnisse in der französischen Sprache besitzen. Teste hier kostenlos, wie gut Du jetzt schon Französisch sprechen und verstehen kannst (dauert etwa 3 Minuten).
Bewerbe Dich entweder gleich auf bestehende Stellenangebote oder melde Dich erst einmal an und bereite die nächsten Schritte vor. Hier geht’s zur Auswahl.
Weitere Jobangebote:
- Über unsere Jobsuche
- Monster.com
- Indeed.com
Wie gründe ich eine Firma in Frankreich?
Wenn Du Dich in Frankreich selbstständig machen oder ein Unternehmen gründen möchtest, gibt es verschiedene Rechtsformen:
- Micro-Entrepreneur (ehemals Auto-Entrepreneur) – Einfaches Modell für Selbstständige mit niedrigen Steuern und Sozialabgaben.
- EURL (Entreprise Unipersonnelle à Responsabilité Limitée) – Eine Ein-Personen-GmbH mit beschränkter Haftung.
- SAS (Société par Actions Simplifiée) – Flexible Kapitalgesellschaft, geeignet für Start-ups.
Für die Anmeldung benötigst Du eine französische Steuernummer, eine Geschäftsadresse und ggf. spezielle Genehmigungen für regulierte Berufe.
Immobilienerwerb oder Wohnungssuche erfolgreich
Beim Immobilienkauf ist zu beachten, dass bereits der privat-schriftlich gefasste sogenannte Vorvertrag bindende Wirkung haben kann und im Zweifel auch hat. Der Kaufvertrag kommt zustande, wenn sich die Parteien über Kaufgegenstand und Preis einig sind. Formvorschriften müssen grundsätzlich nicht beachtet werden.
Zu reinen Investitionszwecken kommen hauptsächlich drei Städte in Frage: Montpellier, Bordeaux und Toulouse. Investiere hinter dem zweiten Gürtel der Vorstädte, in maximal 45 Minuten Entfernung zum Zentrum.
Ausländer aus der EU können in Frankreich problemlos Immobilien kaufen oder mieten. Es ist jedoch von Vorteil, eine erfahrene Immobilien-Agentur zu Hilfe zu nehmen. Nachfolgend stellen wir ein empfehlenswertes Unternehmen vor.
Mit Erfahrung seit 2007 garantiert im Immobiliensektor Immobilien Lindstedt Management GmbH & Co.KG seinen Kunden eine professionelle und personalisierte Dienstleistung. Es wird besonders großer Wert auf eine optimale Kundenbetreuung gelegt sowie auf Qualität anstatt von Quantität. Das einmalige innovative Konzept mit „Rundum-Sorglos“ Paket ist sehr beliebt bei den Kunden (in Frankreich sowie in 20 weiteren Hotspots weltweit).
Immobilien-Lindstedt.de
in**@******************dt.de
Tel. Deutschland: 0170 / 388 46 34
Deutschsprachige Anwälte und Notare
Vincent Schneegans – Anwalt für folgende Bereiche (auch in Zusammenarbeit mit anderen Anwälten)
- Zivilrecht, Familienrecht, Erbrecht
- Sozial- und Arbeitsrecht, Wirtschaftsrecht
- Prozessrecht, Vollstreckungsrecht
- Versicherungsrecht, Verkehrsunfälle
- Immobilienrecht, Urheberrecht
Korrespondenzsprachen: Deutsch, Englisch, Französisch
Me Vincent Schneegans
Cabinet d’avocats, 21, rue Sylvabelle, 13006 Marseille
Tel.: 04 91 94 30 03 / 04 91 94 30 06
P.: 06 79 66 06 72
av****@********ns.fr
Wie sind die Lebenshaltungskosten in Frankreich?
Als Auswanderer nach Frankreich solltest Du mit unterschiedlichen Lebenshaltungskosten rechnen, je nachdem, ob Du in einer Großstadt wie Paris oder in ländlicheren Regionen leben möchtest.
In Paris musst Du mit deutlich höheren Mietkosten rechnen, etwa 800 bis 1.200 € für eine kleine Einzimmerwohnung im Stadtzentrum. In kleineren Städten oder auf dem Land kannst Du hingegen schon ab 400 bis 600 € eine vergleichbare Wohnung mieten.
Für Lebensmittel solltest Du monatlich etwa 250 bis 350 € einplanen. Die Preise im Supermarkt sind ähnlich wie in Deutschland, wobei lokale Märkte oft frischere und preiswertere Waren anbieten.
Die Nebenkosten (Strom, Wasser, Heizung, Internet) betragen durchschnittlich 150 bis 200 € pro Monat für eine kleine Wohnung. Für öffentliche Verkehrsmittel zahlst Du in Paris etwa 75 € monatlich für ein Nahverkehrsticket, in kleineren Städten ist es oft günstiger.
Die Krankenversicherung (Assurance Maladie) deckt etwa 70 % der Gesundheitskosten. Viele Franzosen schließen daher eine private Zusatzversicherung (Mutuelle) ab, die je nach Leistungsumfang etwa 30 bis 100 € monatlich kostet.
Insgesamt solltest Du für ein komfortables Leben als Einzelperson außerhalb von Paris mit mindestens 1.500 € monatlich rechnen, in Paris eher mit 2.000 bis 2.500€. Hier ausführliche Lebenshaltungskosten von Frankreich ✓.
Wie ist das Fazit zur Auswanderung nach Frankreich?
Wenn du nach Frankreich auswandern möchtest, profitierst du von vielen Chancen und Vorteilen: Die geografische Nähe macht den Umzug relativ unkompliziert, und als EU-Bürger oder Schweizer genießt du das Recht auf Freizügigkeit, sodass keine komplizierten Visa- oder Aufenthaltsgenehmigungen erforderlich sind. Zudem locken die hohe Lebensqualität, die vielfältige Kultur, das gute Gesundheitssystem und eine oft bessere Work-Life-Balance als in anderen Ländern.
Allerdings solltest du dich auch auf Herausforderungen und Nachteile einstellen. Die Bürokratie kann langwierig und manchmal frustrierend sein – sei es bei der Anmeldung, dem Steuersystem oder der Krankenversicherung. Auch die Jobsuche kann anspruchsvoll sein, insbesondere wenn du kein fließendes Französisch sprichst. Zudem gibt es große regionale Unterschiede: Während Städte wie Paris oder Lyon wirtschaftlich attraktiv, aber teuer sind, bieten ländliche Gebiete mehr Ruhe, aber oft weniger Arbeitsmöglichkeiten.
Letztlich hängt dein Erfolg in Frankreich davon ab, wie gut du dich auf die Gegebenheiten einstellst und dich in die Kultur integrierst. Mit einer guten Vorbereitung, Offenheit für neue Erfahrungen und Geduld kannst du dir hier ein erfülltes Leben aufbauen.
Erfahrung: Goodbye Deutschland Nadja wandert nach Paris aus
Hilfen für einen sorglosen Umzug nach Frankreich
Nachfolgend findest du alle Hilfen für deine sorglose Auswanderung nach Frankreich, vom ersten Schritt bis zur erfolgreichen Integration. Die Links führen zu den jeweiligen Angeboten, Hilfen und Dienstleistungen.
| Service mit Link | Beschreibung |
|---|---|
| Beratung + Mentor + Coaching | Wir begleiten dich auf deinem Weg nach Frankreich von A bis Z (unverbindliches Erstgespräch buchen), angefangen von einer Erstberatung oder Strategiegespräch bis zur erfolgreichen Integration |
| Steuer- und Rechtsberatung | Rechtliche und steuerliche Beratung |
| Beglaubigte Übersetzungen | Beglaubigte Übersetzungen von Dokumenten |
| Umzugsservice Ausland | Professionelle Umzüge weltweit, bis 40 % Preisvorteil |
| Internationale Krankenversicherung | Individuelle Police gemäß deinen persönlichen Bedürfnissen |
| Expat Haftpflichtversicherung | Zuverlässiger Schutz weltweit, Absicherung bei Haftpflichtschäden |
| Internationales Konto | Kostenloses Multi-Währungs-Konto mit weltweit sehr preisgünstigen Überweisungen |
| Job Angebote | Eine Auswahl an guten Job Angeboten |
| Sprachkurse | Multimedia Sprachkurse für schnelles und einfaches Erlernen von 83 Fremdsprachen → Sprachkurs Französisch |
| Ausstattung & Zubehör | Bei einer Auswanderung oder auf Reisen brauchst du so manches, was du vielleicht noch nicht hast |
| Visaservice | Für jene Lände für die die Visabesorgung kompliziert ist, findest du hier einen Service, der alles für dich erledigt |
| Flug buchen | Flugbuchung einfach, schnell & zum besten Preis |
| Flughafen Transfer | Du wirst bequem und sicher vom Flughafen abgeholt und zu deiner Unterkunft gebracht |
| Mietwagen | Wenn du lieber selber fahren möchtest, kannst du ein KFZ deiner Wahl buchen |
| Hotel, Hostel, Ferienwohnung | Große Auswahl an preiswerten Unterkünften für die ersten Wochen → Ferienwohnungen & Ferienhäuser in Frankreich |
| Wohnung oder Haus mieten | Hier erhältst du deine Wohnung mit Mieterschutz und 10 % Rabatt auf die Mieterschutzgebühr |
FAQ: Was sind häufige Fragen zu Frankreich?
Als EU-Bürger genießt Du Freizügigkeit und benötigst keine spezielle Aufenthaltsgenehmigung für Frankreich. Nach drei Monaten Aufenthalt solltest Du Dich bei der zuständigen Präfektur registrieren lassen. Nicht-EU-Bürger benötigen je nach Aufenthaltszweck ein entsprechendes Visum (Langzeitvisum für Aufenthalte über 90 Tage) und später eine Aufenthaltserlaubnis (Carte de séjour).
Wichtige Dokumente sind:
- Gültiger Personalausweis oder Reisepass
- Internationale Geburtsurkunde
- Heiratsurkunde (falls zutreffend, international)
- Führerschein
- Zeugnisse und Berufsqualifikationen (am besten beglaubigt übersetzt)
- Krankenversicherungsnachweis
- Nachweis über ausreichende finanzielle Mittel (besonders für Nicht-EU-Bürger)
- Strafregisterauszug (für manche Visa-Anträge)
Du musst Dich in Deutschland beim Einwohnermeldeamt abmelden, wenn Du Deinen Wohnsitz aufgibst. In Frankreich musst Du Dich bei der Mairie (Bürgermeisteramt) Deines neuen Wohnortes anmelden. Als EU-Bürger solltest Du Dich nach drei Monaten bei der Präfektur registrieren lassen.
Du kannst über französische Immobilienportale wie SeLoger.com, PAP.fr oder Leboncoin.fr suchen. Auch Immobilienmakler (agents immobiliers) können Dir helfen. In Deutschland gibt es spezialisierte Makler für französische Immobilien. Lokale Zeitungen und Facebook-Gruppen sind ebenfalls gute Quellen.
Die Immobilienpreise variieren stark je nach Region:
- Paris und Côte d’Azur: sehr hohe Preise (ab 10.000 €/m²)
- Großstädte wie Lyon, Bordeaux, Toulouse: mittlere bis hohe Preise (3.000 bis 5.000 €/m²)
- Ländliche Regionen wie Limousin, Auvergne, Lothringen: deutlich günstiger (unter 2.000 €/m²)
Bei Immobilienkäufen kommen zusätzlich Notargebühren (etwa 7 bis 8 % des Kaufpreises) hinzu.
Beliebte Regionen sind:
- Elsass (grenznah zu Deutschland)
- Bretagne und Normandie (Küstenregionen)
- Provence und Côte d’Azur (mildes Klima)
- Dordogne (oft „Périgord“ genannt, mit vielen britischen und deutschen Expats)
- Languedoc-Roussillon (heute Teil von Okzitanien, günstigere Alternative zur Provence)
Französische Mietverträge (bail d’habitation) werden in der Regel für drei Jahre abgeschlossen (bei privaten Vermietern) oder für ein Jahr (bei möblierten Wohnungen). Kaution (dépôt de garantie) beträgt meist eine Monatsmiete bei unmöblierten und zwei Monatsmieten bei möblierten Wohnungen. Oft wird eine Bürgschaft (garant) verlangt, und Du musst eine Wohnungsversicherung (assurance habitation) nachweisen.
Du kannst über französische Jobportale wie Pôle Emploi (staatliche Arbeitsvermittlung), Indeed.fr, Monster.fr oder APEC (für Führungskräfte) suchen. Netzwerken ist in Frankreich sehr wichtig – nutze LinkedIn und berufliche Kontakte. Das deutsch-französische Netzwerk und die deutsch-französische Handelskammer können ebenfalls hilfreiche Anlaufstellen sein.
Viele Berufsqualifikationen werden innerhalb der EU anerkannt, besonders bei reglementierten Berufen. Du solltest Deine Abschlüsse über ENIC-NARIC anerkennen lassen. Bei manchen Berufen (z.B. im Gesundheitswesen, Recht) gibt es zusätzliche Anforderungen oder Anpassungslehrgänge. Zeugnisse sollten von beeidigten Übersetzern ins Französische übersetzt werden.
Die Gehälter in Frankreich liegen durchschnittlich etwa 10 bis 15 % unter dem deutschen Niveau. Der gesetzliche Mindestlohn (SMIC) beträgt etwa 11,65 € brutto pro Stunde (Stand 2024). Allerdings variieren die Lebenshaltungskosten je nach Region stark.
In Frankreich gibt es verschiedene Unternehmensformen:
- Auto-entrepreneur/Micro-entrepreneur (vereinfachte Form für Kleinunternehmer)
- EIRL (Einzelunternehmen mit beschränkter Haftung)
- SARL (GmbH-Äquivalent)
- SAS (flexible Aktiengesellschaft)
Die Anmeldung erfolgt beim Centre de Formalités des Entreprises (CFE). Als Selbstständiger musst Du Dich beim französischen Sozialversicherungssystem für Selbstständige anmelden.
Das französische Steuersystem basiert auf:
- Einkommensteuer (impôt sur le revenu) mit progressiven Steuersätzen von 0 bis 45 %
- Wohnsitzsteuer (taxe d’habitation, wird schrittweise abgeschafft)
- Grundsteuer (taxe foncière) für Immobilienbesitzer
- Mehrwertsteuer (TVA) von 20 % (Standardsatz)
Die Steuererklärung (déclaration de revenus) musst Du jährlich im Mai/Juni abgeben. Seit 2019 wird die Einkommensteuer direkt vom Gehalt abgezogen (prélèvement à la source).
Nach dem deutsch-französischen Doppelbesteuerungsabkommen zahlst Du Steuern in dem Land, in dem Du Deinen steuerlichen Wohnsitz hast. Als Faustregel gilt: Wenn Du mehr als 183 Tage im Jahr in Frankreich lebst, bist Du dort steuerpflichtig. Bestimmte Einkommensarten (z.B. Vermietungseinkünfte aus Deutschland) können weiterhin in Deutschland besteuert werden.
Für die Eröffnung eines französischen Bankkontos (compte courant) benötigst Du:
- Identitätsnachweis (Personalausweis/Reisepass)
- Wohnsitznachweis (justificatif de domicile), z.B. Mietvertrag oder Stromrechnung
- Arbeitsvertrag oder Einkommensnachweis (bei Berufstätigen)
Online-Banken wie Boursorama, Hello Bank oder N26 bieten oft einfachere Eröffnungsprozesse. Ein französisches Konto ist für viele Alltagsgeschäfte (Miete, Strom, Telefon) notwendig.
Das französische Gesundheitssystem basiert auf der gesetzlichen Krankenversicherung (Sécurité sociale) und ergänzenden privaten Zusatzversicherungen (mutuelle). Die staatliche Versicherung erstattet etwa 70 bis 80 % der Behandlungskosten. Die meisten Franzosen haben eine Zusatzversicherung für die Restkosten.
Als Arbeitnehmer wirst Du automatisch bei der Sécurité sociale angemeldet. Du erhältst eine Sozialversicherungsnummer und eine Gesundheitskarte (Carte Vitale). Arbeitslose und Selbstständige müssen sich bei der CPAM (Caisse Primaire d’Assurance Maladie) anmelden. EU-Bürger können mit dem Formular S1 ihre Ansprüche aus dem Heimatland übertragen.
Ja, innerhalb der EU werden Rentenansprüche anerkannt und zusammengerechnet. Du solltest Dich bei der Deutschen Rentenversicherung über das Formular E202 informieren. Bei Renteneintritt musst Du Deine Rentenansprüche in allen Ländern geltend machen, in denen Du gearbeitet hast.
Gute Französischkenntnisse sind für die Integration sehr wichtig. In den meisten Behörden, beim Arzt und im Alltag wird Französisch gesprochen. In touristischen Regionen und größeren Städten kann man mit Englisch zurechtkommen, aber für ein erfülltes Leben in Frankreich solltest Du mindestens B1-Niveau anstreben.
Das französische Schulsystem ist zentralisiert und gliedert sich in:
- École maternelle (Kindergarten, 3 bis 6 Jahre)
- École primaire (Grundschule, 6 bis 11 Jahre)
- Collège (Mittelstufe, 11 bis 15 Jahre)
- Lycée (Oberstufe, 15 bis 18 Jahre, endet mit dem Baccalauréat/Abitur)
Es gibt auch internationale und deutsche Schulen in größeren Städten. Der Schulbesuch ist verpflichtend von 3 bis 16 Jahren. Das französische System ist bekannt für seine Strenge und den akademischen Fokus.
Wichtige kulturelle Unterschiede sind:
- Höflichkeit und Formalität im Umgang (Sie-Form/Vouvoyer ist üblich)
- Begrüßung mit Wangenküssen (la bise) unter Freunden
- Längere Mittagspausen und spätere Abendessen
- Mehr Wert auf gemeinsame Mahlzeiten und Lebensqualität
- Stärkere Zentralisierung und Bürokratie
- Andere Geschäftskultur (mehr Hierarchie, längere Entscheidungswege)
Möglichkeiten, um neue Kontakte zu knüpfen:
- Vereine und Sportclubs beitreten
- Sprachkurse besuchen
- Deutsch-Französische Gesellschaften
- Expat-Gruppen auf Facebook oder über InterNations
- Nachbarschaftsfeste und lokale Veranstaltungen
- Ehrenamtliche Tätigkeiten
Wichtige Punkte für Deinen Umzug:
- Abmeldung in Deutschland
- Umzugsunternehmen mit Frankreich-Erfahrung beauftragen
- Zollformulare für Umzugsgut (für Nicht-EU-Bürger)
- Adressänderungen bei allen wichtigen Stellen
- Versicherungen prüfen und anpassen
- Telefonanschluss und Internet frühzeitig beantragen
- Führerschein umschreiben lassen (nach einem Jahr Pflicht)
Ja, Du kannst Dein deutsches Auto nach Frankreich mitnehmen. Wenn Du Deinen Wohnsitz nach Frankreich verlegst, musst Du das Fahrzeug innerhalb eines Jahres auf französische Kennzeichen ummelden. Dafür benötigst Du:
- COC-Papier (Certificate of Conformity)
- Fahrzeugbrief und -schein
- Wohnsitznachweis in Frankreich
- Nachweis über die Zahlung der französischen Zulassungssteuer
Die Ummeldung erfolgt bei der örtlichen Präfektur oder über zugelassene Dienstleister.
Wichtige Versicherungen in Frankreich sind:
- Krankenversicherung (staatlich + mutuelle)
- Wohnungsversicherung (assurance habitation, gesetzlich vorgeschrieben)
- Kfz-Versicherung (assurance auto)
- Haftpflichtversicherung (responsabilité civile)
- Berufsunfähigkeitsversicherung (assurance prévoyance)
- Rechtsschutzversicherung (protection juridique)
Bei der Rente solltest Du beachten:
- Informiere die Deutsche Rentenversicherung über Deinen Umzug
- Beantrage das Formular E202 für die Übertragung von Rentenansprüchen
- Melde Dich beim französischen Rentensystem (Caisse nationale d’assurance vieillesse) an
- Prüfe, ob eine zusätzliche private Altersvorsorge sinnvoll ist
- Bei Renteneintritt musst Du Deine Rentenansprüche in allen Ländern beantragen, in denen Du gearbeitet hast
Die französische Bürokratie kann herausfordernd sein. Tipps:
- Plane viel Zeit ein und sei geduldig
- Habe immer mehrere Kopien aller wichtigen Dokumente dabei
- Beglaubigte Übersetzungen wichtiger Dokumente anfertigen lassen
- Bereite Dich auf mehrere Behördengänge vor
- Schriftliche Kommunikation per Einschreiben (lettre recommandée) führen
- Bei Sprachproblemen jemanden mitnehmen, der gut Französisch spricht
Typische Fehler:
- Unterschätzung der Sprachbarriere
- Unrealistische Erwartungen an das Leben in Frankreich
- Fehlende finanzielle Planung
- Isolierung in Expat-Bubbles ohne Integration
- Mangelnde Vorbereitung auf kulturelle Unterschiede
- Unzureichende Informationen über lokale Gesetze und Regularien
Gegen Heimweh helfen:
- Regelmäßiger Kontakt mit Familie und Freunden in Deutschland
- Andere deutschsprachige Auswanderer kennenlernen
- Lokale Integrationsangebote nutzen
- Deutsche Traditionen beibehalten (aber auch für französische öffnen)
- Sich realistische Ziele für die Integration setzen
- Geduld haben – Ankommen braucht Zeit
Wichtige Anlaufstellen:
- Deutsche Botschaft in Paris und Konsulate
- Service-public.fr (offizielle französische Verwaltungswebseite)
- Deutsch-Französische Industrie- und Handelskammer
- Goethe-Institut in französischen Städten
- France Expatriates (Behörde für Einwanderer)
- Office Français de l’Immigration et de l’Intégration (OFII)
- Pôle Emploi (Arbeitsagentur)
Deutschsprachige Fachleute findest Du über:
- Deutsche Botschaft und Konsulate (führen Listen)
- Deutsch-französische Vereinigungen
- Expat-Foren und Facebook-Gruppen
- Lokale deutsche Gemeinden
- Internationale Kliniken in größeren Städten
In vielen Regionen gibt es deutsche Communities:
- Deutsche Vereine und Clubs
- Stammtische in größeren Städten
- Deutsche Kirchen und Gemeinden
- Kulturzentren wie das Goethe-Institut
- Deutsche Schulen und Kindergärten
- Online-Communities und regionale Facebook-Gruppen
Nützliche Online-Ressourcen:
- Forum „Leben in Frankreich“ auf Auswandern-Info.com
- Facebook-Gruppen wie „Deutsche in Frankreich“
- Expat-Plattformen wie InterNations oder Expat.com
- Blog „Auswandern nach Frankreich“
- Deutsche Auslandsmedien wie Paris-Berlin
- Podcast „Leben in Frankreich“
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- Französische Stellenbörse: Keljob.com
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Haftungsausschluss: Die Informationen in diesem auswandern Leitfaden wurden sorgfältig recherchiert, können sich jedoch ändern. Für aktuelle und rechtlich verbindliche Informationen wende dich bitte an die französische Botschaft oder einen spezialisierten Rechtsberater.
Zuletzt aktualisiert: 04. August 2026 von Jan Harmening (Expat seit 2005)
