Jahr für Jahr zieht es viele Tausend Deutsche ins Ausland. Ein hoher Prozentsatz geht in die Nachbarländer Schweiz und Österreich, während andere die USA, Skandinavien oder exotische Ziele wie Thailand bevorzugen.
Sollten Sie den Ruf der Ferne hören und noch einen Job im Ausland benötigen, begeben Sie sich frühzeitig auf die Suche danach und planen Sie Ihre Auswanderung sorgfältig. Wie Sie dabei vorgehen können, zeige ich Ihnen hier.
Möchten Sie schnell die Sprache Ihrer neuen Heimat sprechen?
Schritt 1: Die Situation ganzheitlich evaluieren
Nehmen Sie sich Zeit und setzen Sie sich mit einem Notizblock hin. Schreiben Sie Ihre Kenntnisse und Fähigkeiten auf. Dazu gehören nicht nur Abschlüsse an Ausbildungsstätten oder Universitäten, sondern ebenfalls erweiterte Qualifikationen wie beispielsweise Organisationstalent, versiert im Umgang mit Kindern etc. Notieren Sie dann, welche Jobs Sie sich vorstellen könnten und wo Sie leben wollen würden.
Tipp: Verabschieden Sie sich von alten Denkmustern. Schauen Sie nicht nur über die Landesgrenzen, sondern zudem über den eigenen Tellerrand. Andere Länder bedeuten auch andere Möglichkeiten. Werden Sie gedanklich kreativ, sodass Sie sich nicht selbst beschränken und etwaige Optionen übersehen.
Schritt 2: Die konkrete Jobsuche
Ebenso wie in Deutschland gibt es auch für das Ausland diverse Wege für eine Jobsuche:
- einschlägige Internetseiten wie Stepstone oder Monster oder Organisationen wie DAAD
- proaktiv ausgewählte Unternehmen anschreiben
- vor Ort Betriebe aufsuchen
- gezielt deutsche Unternehmen im Ausland auf etwaige Vakanzen ansprechen
Teilen Sie Ihre Gedanken zum Job im Ausland mit Bekannten und Freuden. Manchmal haben diese einen Tipp oder kennen überraschend jemanden, der eine Arbeitsstelle vermitteln könnte.
Schritt 3: Professionelle Bewerbung nicht vergessen
Obgleich die spanische Sonne zur Leichtigkeit des Seins verlockt und die italienische Lockerheit zur Unzuverlässigkeit verführt, dürfen Sie sich nicht täuschen lassen. Ausländische Arbeitgeber wollen ebenso eine qualifizierte Bewerbung sehen. Hierbei gilt: andere Länder, andere Sitten.
Informieren Sie sich im Vorhinein, welche Anforderungen an eine Bewerbung im jeweiligen Land gestellt werden. Wertvoll ist zu dem eine professionelle Bewerbungshilfe. Maßgeschneidert und individuell können Sie über solch einen Service Ihr Bewerbungsschreiben sowie Ihren Lebenslauf anfertigen lassen. Sie verhindern so, in etwaige Fettnäpfchen zu treten oder vermeidbare Formfehler zu machen, da es von Land zu Land Unterschiede bei der Bewerbung gibt wie an diesem Beispiel Großbritannien und USA zu sehen ist.
Teilweise kann Ihnen dieser Service auch bei der Übersetzung der Zeugnisse helfen.
Schritt 4: Den Vertrag checken
Sollten Sie es geschafft haben, dass Ihnen ein Arbeitgeber im Ausland einen Job anbietet, müssen Sie sich den Arbeitsvertrag genau ansehen. Klären Sie dabei folgende Punkte.
- Ist das Angebot seriös?
- Gibt es eine Probezeit?
- Wie sind die Wochenarbeitszeit und die soziale Absicherung?
- Existiert ein Urlaubsanspruch?
- Falls notwendig: Kümmert sich der Arbeitgeber um Ihre Arbeitserlaubnis?
Fazit: Es ist gar nicht so schwer, einen Job im Ausland zu finden. Geduld und Flexibilität gehören dabei jedoch zu den wichtigsten Tugenden. Legen Sie zudem Wert auf eine professionelle Bewerbung, da dadurch die Jobsuche signifikant verkürzt werden kann.
Emigration - Wegzug von Deutschland
2022 war ein besonderes Jahr für die Auswanderung. 268.167 Deutsche verließen offiziell ihre Heimat. Sie siedelten in etwa 200 unterschiedliche Länder und Inseln aus. Von der Wahl der Auswanderungsziele kann man Anregungen für die eigenen Überlegungen erhalten. Würde es Sie daher interessieren, wohin die Deutschen in 2022 und die 10 Jahre davor abwanderten?